Эффективный контракт

Министерство образования и науки Российской Федерации об эффективном контракте

Комитет по образованию Санкт-Петербурга об эффективном контракте

Мероприятия, направленные на повышение оплаты труда и введение системы эффективных контрактов с работниками ГБДОУ детского сада № 39 Невского района Санкт-Петербурга

Наименование мероприятия

Сроки исполнения

Результат исполнения

2013 год

1.        

Информационное совещание педагогических работников «О мерах по повышению эффективности деятельности педагогических работников»

18.01.2013

1.О примерных показателях эффективности деятельности педагогических работников ОУ (распоряжение КО от 28.12.2012 № 3480-р)

2. Создание инициативной группы по разработке Показателей эффективности деятельности педагогических работников в соответствии с примерными (распоряжение КО от 28.12.2012 № 3480-р)

2.        

Заседание Профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 1

22.01.2013

1.Согласованы локальные акты ОУ:

- внесение изменений в Положение о материальном стимулировании работников ОУ;

- Приложение № 1 к Положению о материальном стимулировании работников ОУ «Оценка показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ»

3.        

Общее собрание работников ОУ

Протокол № 1

22.01.2013

1.Приняты изменения в Положение о материальном стимулировании работников ОУ

2.Приято распределение фонда надбавок и доплат (согласно штатному расписанию и тарификации 2013 года)

3.Принято Положение о работе Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ

4.Выбраны члены Комиссии по оценке показателей деятельности педагогических работников ОУ

4.        

Приказ от 22.01.2013 № 54 «О внесении изменений в Положение о материальном стимулировании сотрудников ОУ и утверждении Приложения № 1 «Оценка показателей эффективности деятельности педагогических работников ГБДОУ»

22.01.2013

1. Утверждена новая редакция Положения о Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

2.Создана Комиссия по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

3.Утверждено Приложение № 1 к Положению о материальном стимулировании «Оценка показателей деятельности педагогических работников ОУ»

4. Внесены изменения в Положение о материальном стимулировании работников ОУ

5.        

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ

Протокол № 1

22.01.2013

1.Организована работа Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ в 2013 году

2.Принята форма «Оценка показателей эффективности деятельности педагогических работников» в 2013 году

3.Принята форма отчета работы Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ

4. Предоставлен отчет о работе Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности педагогических работников для определения стимулирующей надбавки педагогам ОУ за период с 01.09.2012 по 31.12.2012 на период с 01.01.2013 по 31.03.2013

6.        

Информационное совещание педагогических работников ОУ «Оценка показателей деятельности педагога ДОУ»

(Выступление заведующего, председателя профсоюзного комитета ОУ, председателя Комиссии по оценке показателей деятельности работников ОУ)

01.02.2013

1. Ознакомление педагогов с нормативно-правовой базой формирования показателей эффективности деятельности педагогических работников:

- Указ президента РФ от 07.05.2012 № 597

- распоряжение КО СПб от 28.12.2012 № 3480-р «Об утверждении примерных показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ»

2.Презентация «Оценка показателей эффективности деятельности педагогов ГБДОУ № 39»

- о распределении фонда заработной платы в 2013 году

- о распределении надтарифного фонда заработной платы в 2013 году (35%)

- о стимулирующих выплатах педагогическим работникам

3.О работе Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности педагогических работников

- ознакомление с Положением о работе Комиссии;

- организация работы Комиссии по приему документов от педагогов, претендующих на повышение показателей эффективности их деятельности

- о создании отчета работы Комиссии для определения стимулирующей надбавки

7.        

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности работников ОУ

Протокол № 2

05.04.2013

1.Продлены сроки действия баллов в связи с отпускным периодом до 30.09.2013

2.Представлен отчет о работе Комиссии (определены баллы, учитываемы при определении размеров стимулирования  за период с 01.01.2013 по 31.03.2013 на период с 01.04.2013 по 30.08.2013)

8.        

Приказ от 11.04.2013 № 116 «О внесении изменений в Положение о материальном стимулировании сотрудников ОУ и утверждении Приложения № 2 «Оценка показателей эффективности деятельности помощников воспитателей ГБДОУ»

11.04.2013

1.Утверждено Положение об оценке эффективности деятельности помощников воспитателей

2.Создана Комиссия по оценке показателей эффективности деятельности помощников воспитателей

3.Утверждено Приложение № 2 к Положению о материальном стимулировании работников ОУ «Оценка показателей эффективности деятельности помощников воспитателей»

4.Внесены изменения в Положение о материальном стимулировании

9.        

Рабочее совещание работников ОУ

13.08.2013

Рассмотрен вопрос о необходимости продления срока действия баллов, определяющих эффективность деятельности работников ОУ с 3-х до 6-ти месяцев

10.    

Рабочее совещание сотрудников ОУ

 

30.08.2013

- об «эффективном контракте» (разъяснения) и системе оплаты труда (о разработке новых проектов трудового договора и дополнительных соглашений)

- о реализации Указа Президента РФ от 07.05.2012 № 597

- о работе Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ (о необходимости предоставления документов в Комиссию за период с 01.04.2013 по 31.08.2013)

11.    

Общее собрание работников ОУ Протокол № 1

30.08.2013

1.Принята новая редакция Приложения № 1 к Положению о материальном стимулировании работников ОУ «Оценка показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ»

12.    

Заседание Профсоюзного комитета ОУ Протокол № 5

04.09.2013

1. Согласование новой редакции Приложения № 1 к Положению о материальном стимулировании работников ОУ «Оценка показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ»

13.    

Приказ от 06.09.2013 № 311/1 «Об утверждении Положения о  материальном стимулировании сотрудников ОУ в новой редакции»

06.09.2013

1.Утверждено Положение о материальном стимулировании сотрудников ОУ в новой редакции.

14.    

Рабочее совещание работников ОУ

10.09.2013

О реализации Указа Президента РФ от 07.05.2012 № 597

- ознакомление с результатами работы Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ (разъяснения и ответы на вопросы по новой системе оценке критериев и показателей эффективности деятельности работников ОУ);

- определены сроки предоставления документов для оценки показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ на период с 01.09.2013 по 31.12.2013

15.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Протокол № 3

12.09.2013

1.Определен срок предоставления отчета о работе Комиссии 2 раза в год (сроки действия баллов оценки показателей эффективности продлены до полугода)

2.Рассмотрены изменения, внесенные в Положение о материальном стимулировании сотрудников ДОУ  (приведены в соответствие листы индивидуальной оценки  показателей эффективности деятельности работников ОУ)

16.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

19.09.2013

1.Представлен отчет о работе Комиссии для определения размеров стимулирующей надбавки за период с 01.04.2013 по 31.08.2013 на период с 01.09.2013 по 31.12.2013

17.    

Приказ от 10.10 2013 № 412/1 «О разработке показателей критериев эффективности деятельности педагогических работников ОУ»

10.10.2013

Создана рабочая группа для разработки критериев и показателей эффективности

18.    

Рабочее совещание работников ОУ

25.10.2013

- о реализации Указа Президента РФ от 07.05.2012 № 597

- о распределении  фонда надбавок и доплат в ОУ в сентябре и октябре 2013 года (увеличение фонда для помощников воспитателей и педагогов)

19.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ

27.11.2013

Разработка показателей эффективности деятельности педагогических работников в соответствии с примерными (распоряжение КО СПб от 09.09.2013 № 2071-р)

20.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 7

27.11.2013

Согласованы показатели эффективности деятельности педагогических работников ОУ

21.    

Приказ от 27.11.2013 № 472/1 «Об утверждении показателей и критериев эффективности деятельности педагогических работников ОУ»

27.11.2013

Введены в действие критерии и показатели эффективности деятельности педагогических работников с 01.01.2014

22.    

Приказ от 29.11.2013 № 479/1 «О внесении изменений в должностные инструкции педагогических работников и разработке новых форм трудовых договоров (дополнительных соглашений)»

29.11.2013

Назначены ответственные за разработку новых должностных инструкций и новых форм трудовых договоров (дополнительных соглашений)

23.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 13

20.12.2013

согласованы должностные инструкции воспитателя, музыкального руководителя, инструктора по физической культуре, педагога дополнительного образования

24.    

Приказ от 31.12.2013 № 533 «Об отмене действия «Положения о материальном стимулировании сотрудников ОУ, утвержденных приказом от 06.09.2013 № 314/1»

31.12.2013

Отмена предыдущего Положения о материальном стимулировании с 01.01.2014

25.    

Ознакомление с новой редакцией должностной инструкции

До 01.01.2014

Инструкции выданы, должностные лица ознакомлены

2014 год

26.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 1

17.01.2014

1.Согласована новая редакция Положения о Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

2.Согласован состав Комиссии по оценке показателей деятельности работников ОУ

3.Согласовано Положение об оплате ОУ

Согласовано Положение о доплатах и надбавках ОУ

4.Согласовано распределение фонда доплат и надбавок ОУ

27.    

Общее собрание работников ОУ Протокол от 17.01.2014 № 1

17.01.2014

- принятие Положения о работе Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности  работников ОУ

- выбраны члены Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

- принятие Положения об оплате труда работников ОУ, Положения о доплатах и надбавках, Положения о премировании»

- принятие распределения фонда надбавок и доплат)

28.    

Приказ от 20.01.2014 № 7-ОД/1

1.       «Об утверждении Положения о работе Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ГБДОУ детского сада № 39 Невского района СПб»

2.       «Об утверждении новой редакции Положения об оплате труда работников ОУ, Положения о доплатах и надбавках, Положения о премировании»

3.       «О распределении фонда надбавок и доплат»

20.01.2014

1.Утверждено Положение о Комиссии по оценке показателей эффективности

2.Утвержден состав Комиссии

3.Утверждены Положения, регламентирующие оплату труда в ОУ

4.Распределен ФНД

29.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Протокол № 1

21.01.2014

1. Ознакомление членов Комиссии с Положениями, определяющими оплату труда работников ОУ, с Положением о работе Комиссии

2. Определен состав Комиссии (председатель, заместитель председателя, секретарь)

3.Принята новая форма листов индивидуальной оценки показателей эффективности деятельности работников ОУ

4. принята форма отчета работы Комиссии на 2014 год

5. Представлен отчет о работе Комиссии для определения размеров стимулирующей надбавки за период с 01.09.2013 по 31.12.2013 на период с 01.01.2014 по 30.06.2014

30.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 2

21.01.2014

Согласованы приказы  от 21.01.2014 № 26-ОД и № 27-ОД о поощрении работников по  стимулирующим выплатам (в соответствии с показателями эффективности их деятельности)

31.    

Приказ от 21.01.2014 № 26-ОД и № 27-ОД «О поощрении работников ОУ стимулирующими выплатами»

21.01.2014

Определены размеры стимулирующих выплат в соответствии с установленным количеством баллов за эффективность деятельности

32.    

Рабочее совещание работников ОУ

27.01.2014

О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за декабрь 2013, за 2013 год)

33.    

Рабочее совещание работников ОУ

05.03.2014

О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за январь и февраль 2014)

34.    

Общее собрание работников ОУ

Протокол № 2

11.04.2014

1.О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за 2014 год)

2.Принято Положение об оплате труда ОУ (внесены изменения  в соответствии с постановлением Правительства СПб от 13.03.2014 № 165)

3.Принято решение о распределении фонда надбавок и доплат с 05.04.2014  (в соответствии с новым штатным расписанием и тарификацией от 05.04.2014)

35.    

Рабочее совещание работников ОУ

11.04.2014

Информирование о новой системе оплаты труда в СПб

Информирование о необходимости внесения соответствующих изменений в Локальные акты ОУ, регулирующие оплату труда

Информирование о приеме предложений, связанных с оплатой труда секретарем Общего собрания ОУ и секретарем Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Информирование о системе аттестации педагогов ДОУ в СПб

О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за март 2014)

36.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 5

11.04.2014

1.Согласована новая редакция Положения об оплате ОУ (внесены изменения  в соответствии с постановлением Правительства СПб от 13.03.2014 № 165)

2. Согласовано распределение фонда надбавок и доплат с 05.04.2014 (в соответствии с новым штатным расписанием и тарификацией от 05.04.2014)

37.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 6

18.04.2014

Согласованы приказы от 18.04.2014 № 103-ОД и № 104-ОД о поощрении работников ОУ по стимулирующим выплатам сотрудникам

38.    

Приказ от 21.01.2014 № 103-ОД и № 104-ОД «О поощрении работников ОУ стимулирующими выплатами»

18.04.2014

Определены размеры стимулирующих выплат в соответствии с установленным количеством баллов за эффективность деятельности

39.    

Рабочее совещание работников ОУ

14.05.2014

О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за апрель 2014)

40.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Протокол № 2

15.05.2014

1.Рассмотрены новые нормативные документы, регулирующие оплату труда в СПб

2. Определена необходимость разработки новой системы показателей эффективности деятельности работников ОУ (сбор предложений работников ОУ для внесения изменений)

41.    

Общее собрание работников ОУ

Протокол № 4

16.05.2014

1.О необходимости внесения изменений в систему показателей эффективности деятельности работников ОУ в связи с изменениями нормативно - правовой базы, регулирующую оплату труда с СПб (предложения по внесению изменений принимает Комиссия по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ)

42.    

Заседание профсоюзного комитета ОУ

Протокол № 8

19.05.2014

Внесены предложения на обсуждение Общего собрания работников ОУ по изменению критериев и показателей по оценке эффективности деятельности педагогических кадров (в связи с изменениями в оплате  в соответствии с   постановлением Правительства СПб от 13.03.2014 № 165 и вступлением с силу Стандарта педагога с 01.01.2015)

43.    

Рабочее совещание работников ОУ

10.06.2014

О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за май 2014)

44.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Протокол № 3

18.06.2014

1.При разработке новой системы показателей (с 01.01.2015) эффективности исключить:

- все оценки, связанные с дублированием трудовых функций, определенных трудовым договором с работников

- все оценки, связанные с определением квалификационной категории педагогического работников, учитываемы при определении коэффициента к окладу работника

2. Рассмотрены предложения, поступившие от работников ОУ для включения в систему показателей эффективности деятельности работников ОУ

45.    

Рабочее совещание работников ОУ

09.07.2014

О реализации Указа президента РФ от 07.05.2012 № 597 (о средней заработной плате педагогов за июнь 2014)

46.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Протокол № 4

11.07.2014

1. Представлен отчет о работе Комиссии для определения размеров стимулирующей надбавки за период с 01.01.2014 по 30.06.2014 на период с 01.07.2014 по 31.12.2014

2. Рассмотрены предложения, поступившие от работников ОУ для включения в систему показателей эффективности деятельности работников ОУ (не поступало)

47.    

Рабочее совещание работников ОУ «о реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» в части установления системы оплаты труда государственных учреждений».

 

09.10.2014

Информирование работников о средней заработной плате:

- в июле 2014;

- в августе 2014;

- в сентябре 2014;

- за 3 квартал 2014 года

48.    

Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ

Протокол № 5

16.10.2014

1. Рассмотрены предложения, поступившие от работников ОУ для включения в систему показателей эффективности деятельности работников ОУ

2. Разработан проект Приложения 1 к Положению о доплатах и надбавках «Критерии и показатели деятельности педагогического работника ОУ» (решение о распространении для ознакомления педагогов и обсуждения на Общем собрании работников ОУ)

49.    

Информационное совещание сотрудников ОУ «Эффективный контракт: Оплата труда в государственных учреждениях СПб»

06.11.2014

Ознакомление и обсуждение некоторых положений  нормативно-правовой базы, регулирующей оплату труда работников государственных учреждений СПб:

- Трудовой кодекс (понятии «Заработная плата», «Тарифная ставка», «Оклад», «Компенсации» (главы 23-28), «премия», «Трудовой договор»)

- Закон СПб от 01.11.2005 № 1671 с изменениями от 13.03.2014 «О системах оплаты труда работников государственных учреждений СПб (расчет должностных окладов)

- Методические рекомендации по системе оплаты труда работников ГОУ СПб , утвержденные Правительством СПб от 07.04.2014 № 1414 (основные понятия «Заработная плата», «должностной оклад», «фонд надбавок и доплат», «доплаты», «надбавки», «доплаты компенсационного характера», «стимулирующие выплаты»

- Письмо МинОбрНауки РФ от 20.06.2013 № 1073/02 «О разработке показателей эффективности» (примерные направления для разработки показателей эффективности деятельности педагогических работников ОУ)

- Распоряжение КО СПб от 09.09.2013 № 2071 «Об утверждении примерных показателей и критериев эффективности деятельности педагогических работников…»

- разъяснения о понятии «эффективный контракт» (о реализации Указа Президента РФ от 07.05.2012 № 597 и «Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы» (распоряжение Правительства РФ от 26.12.2012 № 2190-р) с помощью введения «эффективного контракта» с работником)

50.    

Информационное совещание работников ОУ «Эффективный контракт: рабочее время педагогов ДОУ»

25.11.2014

Ознакомление и обсуждение некоторых положений  нормативно-правовой базы, регулирующей нормирование  труда работников ГОУ:

- Закон об образовании РФ, статья 47 п.6

- приказ МинОбрНауки РФ от 24.12.2010 № 2075 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников

- приказ МинТруда и СоцЗащиты РФ от 18.10.2013 № 544Н «Об утверждении профессионального стандарта «Педагог» (обсуждение трудовых функций воспитателя)

- разъяснения о регулировании рабочего времени воспитателей детских садов и оплаты выработки рабочего времени

51.    

Информирование сотрудников под личную подпись о необходимости предоставления документов в Комиссию по оценке показателей эффективности деятельности работников ОУ и в тарификационную комиссию ОУ

18.12.2014-19.12.2014

Определены сроки предоставления документов, определен перечень документов

52.    

Информирование сотрудников «Перечень мероприятий, направленный на проведение разъяснительной работы по вопросам повышения оплаты труда и перехода на «эффективный контракт» за 2013 и 2014 годы»

19.12.2014

Ознакомление сотрудников с «Мероприятиями, направленными на повышение оплаты труда и введение системы эффективных контрактов с работниками образовательного учреждения в 2013 и 2014 годах» под личную подпись

Размещение в сети Интернет Перечня мероприятий с приложениями (публикациями)

 Продолжение работы по введению системы эффективных контрактов с 2015 года:

январь (ежегодно)

1. Утверждение штатного расписания, проведение тарификации сотрудников

2. Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности работников ДОО

3. Заседание профсоюзного комитета ДОО:

- согласование распределения фонда надбавок и доплат ДОО

3. Общее собрание работников ДОО

- ознакомление сотрудников с выполнением Указа Президента РФ от 07.05.2012

- распределение фонда надбавок и доплат в соответствии с тарификацией и штатным расписанием

февраль - июнь (ежегодно) внесение необходимых изменений в локальные акты ДОО по мере поступлений нормативно-правовых документов федерального, регионального, местного уровней
июль (ежегодно) Заседание Комиссии по оценке показателей эффективности работников ДОО
август (ежегодно) 1. Утверждение штатного расписания, проведение тарификации сотрудников

2. Заседание профсоюзного комитета ДОО:

- согласование распределения фонда надбавок и доплат ДОО

3. Общее собрание работников ДОО

- ознакомление сотрудников с выполнением Указа Президента РФ от 07.05.2012

- распределение фонда надбавок и доплат в соответствии с тарификацией и штатным расписанием

сентябрь-декабрь внесение необходимых изменений в локальные акты ДОО по мере поступлений нормативно-правовых документов федерального, регионального, местного уровней

 

Положение об оплате труда

Положение о премировании

Положение о доплатах и надбавках